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包頭華鼎銅業(yè)發(fā)展有限公司——2023年度工作報告

來源:www.bl6666.net  |  發(fā)布時間:2024年01月29日
  歲月輪回,冬至陽生,2023年令人難忘的一年。

  公司歷經(jīng)二十載風(fēng)雨立足包頭,深耕內(nèi)蒙古銅產(chǎn)業(yè),在黨和政府的支持下,在公司董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員秉持技術(shù)優(yōu)勢,堅持科學(xué)謀劃、精細(xì)管理、創(chuàng)新謀發(fā)展,打造出一條令行業(yè)矚目、推動華鼎高質(zhì)量發(fā)展的光明之路。

  2023年,公司通過主動創(chuàng)新和適應(yīng)性的發(fā)展戰(zhàn)略,生產(chǎn)、經(jīng)營、技改等各項工作井然有序、穩(wěn)步進(jìn)行。公司管理層帶領(lǐng)全體員工,緊緊圍繞公司董事會制定的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)部署開展各項工作,全年營收破百億,同比增長48%,超額完成了全年目標(biāo)任務(wù),得到了公司各股東和董事會的高度認(rèn)可和表揚(yáng)。



  三年疫情,讓我們更團(tuán)結(jié)、更有信心、更頑強(qiáng),我們凝心聚力、眾志成城,戰(zhàn)勝疫情取得了一個又一個輝煌的業(yè)績,2022年度取得了輝煌的業(yè)績。疫情三年,我們企業(yè)一直以感恩回饋社會為己任,累計自治區(qū)、包頭市等紅十字會等捐款80多萬元。



  隨著金川集團(tuán)、震雄集團(tuán)、內(nèi)蒙古高新控股三家股東的支持以及公司自身盈利能力的提升,各家銀行對公司的信用評級大幅提高。2023年是公司主動跨越發(fā)展的一年,新建項目和投資是公司發(fā)展史上尤為多的一年,渣選擴(kuò)產(chǎn)、氣拖離心風(fēng)機(jī)、110KV變電站、10萬噸銅電解、再生水循環(huán)利用、制酸電除霧、濃密機(jī)技改項目。公司嚴(yán)格按照項目時間計劃,確保各項目如期完成,并在建設(shè)過程中嚴(yán)把工程質(zhì)量、嚴(yán)抓安全,為了工程項目質(zhì)量、進(jìn)度成立了5個項目籌建領(lǐng)導(dǎo)小組,明確人員職責(zé)、工期進(jìn)度及考核獎罰。公司的每跨越一步,都離不開每一位員工的辛勤付出。

  安全環(huán)保是企業(yè)永恒的主題,公司提出了“不安全不生產(chǎn),不環(huán)保不生產(chǎn)”的口號!安全環(huán)保管理工作任重道遠(yuǎn),永遠(yuǎn)在路上,汲取歷史教訓(xùn)、保持警鐘長鳴、保證措施常新。公司重新梳理安全管理工作流程,分別通過一日一練安全知識答題;收集整理同行業(yè)600多個安全事故案例,全員進(jìn)行歷史上的今天安全事故案例學(xué)習(xí);每天對崗位員工進(jìn)行安全操作規(guī)程、崗位操作規(guī)程、崗位職責(zé)抽查考評;每月進(jìn)行安全隱患專項檢查,多措并舉,逐步提高全員安全意識。對公司重大安全隱患、天然氣、危險化學(xué)品、防雷防靜電、消防安全、特種設(shè)備開展專項行動。2023年公司把外委施工單位納入公司一體化管理;引進(jìn)了智慧安監(jiān)系統(tǒng),設(shè)置了“全員每日一練”“安全違章隨手拍”“一人一檔”“危險作業(yè)審批”等科目。聘請專家現(xiàn)場檢查開展講座,提升全員安全意識。



  公司建立設(shè)備設(shè)施“點(diǎn)巡檢”制度、“華鼎銅業(yè)非正常生產(chǎn)期間安全管理制度”等一系列舉措。以月度、周、日維修費(fèi)用預(yù)算為依據(jù),以預(yù)防性維修來把控設(shè)備運(yùn)行狀況,嚴(yán)格控制生產(chǎn)系統(tǒng)設(shè)備維修成本。自推行預(yù)防性維修以來,2023年生產(chǎn)系統(tǒng)設(shè)備巡點(diǎn)檢共檢查設(shè)備隱患近兩千條,設(shè)備故障率整體呈下降趨勢,作業(yè)率有了明顯提高。

  公司提升環(huán)保效果,對所有制氧系統(tǒng)進(jìn)行了噪音改造,達(dá)到了國家環(huán)保規(guī)定的白天60分貝,夜晚55分貝的要求,大幅減少制氧的噪音。從2023年11月份開始,推行生產(chǎn)現(xiàn)場清理整頓和定置管理工作,對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行清理整頓并推行定置管理工作,為了能給員工營造一個干凈、整潔、安全的工作環(huán)境。

  公司始終堅持穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào),推動企業(yè)管理提質(zhì)增效,持續(xù)改善管理體系,并落實(shí)責(zé)任考核。公司2023年位列內(nèi)蒙古民營企業(yè)百強(qiáng)第46位,內(nèi)蒙古制造業(yè)民營企業(yè)50強(qiáng)第29位。全底吹連續(xù)煉銅工藝技術(shù)獲得中國有色工業(yè)科技進(jìn)步一等獎,該技術(shù)同時被國家發(fā)改委科技部等四部委聯(lián)合編入國家《綠色技術(shù)推廣目錄》。公司的銅電解改擴(kuò)建項目被列入國家高質(zhì)量發(fā)展目錄,在內(nèi)蒙古位列主要推進(jìn)項目第67項。2023年公司第三次復(fù)合通過國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定。通過三峽認(rèn)證公司進(jìn)行全公司的體系認(rèn)證,加強(qiáng)公司體系建設(shè),通過驗(yàn)證公司的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、能源管理體系,進(jìn)一步促進(jìn)公司健康發(fā)展。按照公司現(xiàn)狀及領(lǐng)導(dǎo)指示先后成立了兩金管控領(lǐng)導(dǎo)小組、經(jīng)濟(jì)分析項目小組,按照“壓存量、控增量”的原則,進(jìn)行兩金管控工作,4月開始每月進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分析和成本分析,測算成本費(fèi)用和實(shí)際利潤情況。先后成立了5個項目籌建領(lǐng)導(dǎo)小組,明確人員職責(zé)、工期進(jìn)度及考核獎罰,對建安工程中的定價、設(shè)計變更審批、簽字審批流程等做出要求,使考核工作更加細(xì)致。按照合規(guī)化管理要求重新整理了文件、制度,使公司的考核工作更加系統(tǒng)化、流程化,有章可循,有“法”可依。中心實(shí)驗(yàn)室通過對標(biāo)國內(nèi)知名化驗(yàn)分析機(jī)構(gòu),采取人員比對、方法比對、標(biāo)樣比對等方法,不斷地對實(shí)驗(yàn)室所檢測的數(shù)據(jù)結(jié)果進(jìn)行校正,確保檢測數(shù)據(jù)準(zhǔn)確有效。

  2023年公司開展了多個智能化自動化技改,包括智能無人值守地磅系統(tǒng)、制酸電除霧自動化沖洗系統(tǒng)、底吹爐、連吹爐銅口渣口設(shè)備研發(fā)、制酸動力波洗滌、尾氣脫硫、循環(huán)罐淤泥自動清理、鏈條煙灰輸送等技改,隨著以上技改逐步實(shí)施完成,公司生產(chǎn)逐步實(shí)現(xiàn)“機(jī)械化代人、自動化減人、智能化無人”的目標(biāo)。公司引進(jìn)阿里云系統(tǒng)進(jìn)一步加強(qiáng)從采購、倉儲、生產(chǎn)的智能化管理,推動“5S”倉儲管理,設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)庫存值,進(jìn)一步壓減優(yōu)化庫存;研發(fā)使用無人值守地磅系統(tǒng);人力資源更換使用“薪勢力”薪酬管理系統(tǒng);推動自動排號系統(tǒng);中心實(shí)驗(yàn)室檢測設(shè)備升級。隨著一步步努力,未來將使公司從傳統(tǒng)的冶金企業(yè),變?yōu)楝F(xiàn)代化智能綠色工廠。

  “大河有水小河滿,大河無水小河干”,當(dāng)公司發(fā)展好的時候,每一位員工個人的生活也會隨著改善。每一位員工也應(yīng)該關(guān)心公司的發(fā)展,為公司的繁榮和穩(wěn)定做出自己的貢獻(xiàn)。2023年由于公司高速發(fā)展和包頭區(qū)域性用工荒的雙重影響,在股東的支持下大幅提高了一線職工薪酬待遇。



  展望未來,我們要把握新時代的發(fā)展脈搏,緊密圍繞國家戰(zhàn)略,進(jìn)一步加大創(chuàng)新力度,提升公司抗風(fēng)險能力。2024年公司要以穩(wěn)運(yùn)營、強(qiáng)管理、防風(fēng)險、達(dá)目標(biāo)為工作重心,扎實(shí)推進(jìn)各項工作落實(shí),確保完成董事會下達(dá)的各項年度目標(biāo)任務(wù)。

  (一)守好安全環(huán)保底線,保障穩(wěn)定運(yùn)營

  一是全力抓好“安全生產(chǎn)責(zé)任制”的制定考核落實(shí)工作;二是推進(jìn)智慧安監(jiān)系統(tǒng)建設(shè);三是建立起特種設(shè)備管理體系。

  (二)加大創(chuàng)新實(shí)施多個重點(diǎn)項目

  新增脫硫電除霧項目、新建氣拖高壓離心機(jī)項目、新建10萬噸電解項目、污酸砷提取項目、連吹爐改造項目等

  (三)著眼未來,提升公司競爭力和行業(yè)地位

  企業(yè)發(fā)展將邁入集團(tuán)化模式,成為北疆重要的銅產(chǎn)業(yè)基地。

  我們要以精益求精的態(tài)度,為推動我國銅產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。同時,我們也要高度重視企業(yè)文化建設(shè),“感黨恩、聽黨話、跟黨走”,弘揚(yáng)勞模工匠精神,增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力,為實(shí)現(xiàn)“員工幸福、股東滿意、社會認(rèn)可”的美好愿望團(tuán)結(jié)奮斗,為實(shí)現(xiàn)中國式現(xiàn)代化的宏偉目標(biāo)貢獻(xiàn)華鼎力量。

  夜色斑斕,萬家燈火。2024年的春節(jié)即將來到,公司全體領(lǐng)導(dǎo)祝愿華鼎發(fā)展事業(yè)蒸蒸日上、欣欣向榮!祝愿員工朋友們闔家歡樂、福暖四季、平安健康、萬事順意!

  包頭華鼎銅業(yè)發(fā)展有限公司

  2024年1月26日
+ 微信號:WANGYUNHUA

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